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昆明五华区正规月嫂 昆明逸家欣母婴健康管理供应

上传时间:2022-02-25 浏览次数:
文章摘要:如何找到靠谱好月嫂?1、信息透明:可以清晰的了解到月嫂过往的经历,包括过往的客户评价信息、培训学习信息等,基于真实的信息做判断这是找到好月嫂的基础,老客户的背书和推荐占到了月嫂决策60%以上。2、理性判断:现场判断也很重要,昆明五

如何找到靠谱好月嫂?

1、信息透明:可以清晰的了解到月嫂过往的经历,包括过往的客户评价信息、培训学习信息等,基于真实的信息做判断这是找到好月嫂的基础,老客户的背书和推荐占到了月嫂决策60%以上。

2、理性判断:现场判断也很重要,昆明五华区正规月嫂,但是在对月嫂信息充分了解的基础上才有价值,昆明五华区正规月嫂,不要相信《面试月嫂必问的二十个问题》、《掌握这些提问技巧就能找到好月嫂》等所谓的文章能解决问题,纸上谈兵谁不会,面试技巧很容易掌握的。另外要告诫下准爸爸准妈妈千万不要冲动决策,没有任何信息支撑的情况下,相信现场付款直降数千元的刺激,之前不少朋友上当受骗。

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月嫂等级评定标准

初级月嫂:

通过基础上岗培训。有护理小婴工作经验。具备基本的职业道德和与客户的沟通能力,无重大失误。

一星月嫂:

通过相应等级考核。一至两年以上经验或护理过5个以上新生儿。具备一定的职业道德和服务礼仪,工作认真负责,任劳任怨,多数客户反馈较好。

二星月嫂:

通过相应等级考核。三年以上月嫂经验或护理过10个以上新生儿。服务态度端正,热情周到,与客户沟通无障碍,善于疏导产妇,客户反馈较好。

三星月嫂:

有**机构培训证书,并通过相应等级考核。四年以上月嫂经验或护理过20个以上新生儿。服务意识强,细心体贴,有爱心。客户反馈较好。具备一定早教知识。常规乳房护理,营养配餐,恶露观察,衣物洗涤等。

四星月嫂:

有**机构培训证书,并通过相应等级考核。五年以上月嫂经验或护理过30个左右新生儿。常规乳房护理,营养配餐,恶露观察,衣物洗涤,对侧切及剖宫产的产妇及时提醒和指导活动。

五星月嫂:

有**机构培训证书,并通过相应等级考核。六年以上月嫂经验或护理过40个左右新生儿。并在月子餐中进行饮食调节。

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月嫂对宝宝的护理照顾:

1️,早晚体温测量;

2️,宝宝健康状态观察与记录;

3️,母乳喂养时间&奶粉喂养量和时间记录;

4️,记录睡眠情况,次数、共睡眠几小时;

5️,有无黄疸,做记录;

6️,日常消毒情况(奶具消毒、尿布衣物清洗消毒、脐带消毒);

7️,给宝宝做抚触、按摩时的表现情况记录;

8️洗澡时间记录;

9️,大小便次数记录、尿不湿使用张数记录;

10,其他日常情况记录(疾病、服药记录、疫苗接种、异常情况等)。

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逸家欣严格把关项: 1.背景调查:公司对每一个阿姨都进行联网身份认证、社会负面信息查询,确保每一个上户的阿姨认证都能统一、都无社会负面信息。 2.健康筛查:每个阿姨都需要较近一年的体检,包含:内科、外科、血常规、尿常规、胸透、乙肝五项、肝功三项 高额保险:公司携手平安保险赠送雇主和保姆提供高达52万的人身和财产保险,解决雇主的用工风险,同时也为保姆阿姨提供一份保障。 3.服务期内不限次数换人:公司保姆库有10000多名阿姨,随时保证库存充足,当您用人不满意的时候可以随时更换,并且我们在合同期内是不限次数换人的。 4.专业售后:公司为顾客提供的是一对一的顾问式服务,让雇主售后无忧。月嫂服务找保姆_找月嫂_找护工。

怎么挑选好的月嫂

现实生活中,很多月嫂是否从事卫生工作的女性,经过短期“产期保健”、“新生儿期保健”义务培训上岗的。一名月嫂选择得好与不好,直接关系到宝宝和新妈身心健康,因此月嫂应当具备的素质和能力十分重要。总的来讲,月嫂必须身体健康,要有爱心、耐心,有产后护理技能和带孩子的经验,同时还要有一定的知识水平和接受新知识的能力。

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月嫂工作纪律(下)

第十四条 照看婴幼儿要细心专注,不可一心二用。照看、接送入托、入学儿童过马路时,一定要手牵手,不可远离自己半步。

第十五条 不要随意乱动、乱用雇主及其家庭成员的**日常生活用品,老人、病人或儿童的营养品,更不能偷吃。

第十六条 对雇主及其家庭成员或者来客的遗忘、遗失、遗落的财物,无论贵贱大小,均要及时告知雇主,并放在显眼位置。

第十七条 对所经手的生活费用支出,及时索要凭证,按时记账,同雇主报账时,主动提交账本,严禁报假帐。

第十八条 服务期满或中途离职,应主动配合雇主清点自己携带的物品。

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